指责牧师佩戴十字架“冒犯”后，慈善机构表示道歉

英国慈善机构玛丽·居里癌症护理中心(Marie Curie)向一名基督教牧师表示道歉。此前，该机构分支机构的牧师主管告诉一位志愿者牧师，在安养院服务期间，如果他不摘掉佩戴的十字架，将面临“后果”。

据基督徒法律中心(Christian Legal Centre，简称CLC的)称，73岁的德里克·蒂姆斯(Derek Timms)是一名商人转行的牧师，在玛丽·居里的索利哈尔分部服务。他本月收到了该慈善机构区域办公室的道歉信，因为他曾被告知作为索利哈尔分部“精神顾问”项目的一部分，他不能佩戴十字架。

据代表蒂姆斯的CLC称，这个问题始于9月，当时索利哈尔分部作为新推出的“跨信仰”方法的一部分，将牧师的工作头衔改为“精神顾问”。

据称，担任索利哈尔项目负责人的卫理公会牧师给蒂姆斯发了一封电子邮件，说她对他佩戴十字架感到“惊讶”，他应该避免这样做。蒂姆斯声称，他被告知在这个他已经志愿服务了四年的慈善机构服务时佩戴十字架可能会造成“冒犯”和“障碍”。争议中的十字架是一个小小的针状徽章，别在他的衬衫外面。

该电子邮件说：“根据临终关怀和医疗保健牧师的精神态度，从事精神关怀的人不应该佩戴宗教标志。我们需要为所有信仰或没有信仰的人服务。虽然我知道你分享了一个关于一个病人喜欢你佩戴的十字架的故事，但这可能会对其他人造成障碍。我们的想法是，我们应该表现得中立，这能使我们与所拜访的人精神相通。”

根据CLC的说法，蒂姆斯佩戴十字架不仅是他信仰的表现，也是为了纪念他今年早些时候去世的妻子。蒂姆斯还小心翼翼地戴着一条十字架项链，里面装有他妻子的一些骨灰。

蒂姆斯在回复邮件时说，十字架表明他是一名基督教牧师，并且询问同样的规则是否适用于戴头巾的锡克教徒和穿长袍或祈祷服的穆斯林。据称，该牧师随后告诉蒂姆斯他需要一些“再培训”。

蒂姆斯被告知，他必须与该项目负责人进行一次面对面的会谈，以确定“你是否适合继续为我们这里提供精神关怀”。

在CLC的支持下，蒂姆斯写了一封信，这封信被上报给玛丽·居里区域总部，他在信中引用了关于在工作场所佩戴十字架自由的法律判决摘录。

他写道：“我搜索了玛丽·居里-索利哈尔的网站、政策文件和国家医疗服务系统的网站，没有在任何地方可以找到禁止我佩戴十字架的书面政策，也没有找到禁止佩戴十字架的原因。”

本月早些时候，该区域的总部对蒂姆斯的信做出回应，称玛丽·居里没有组织或统一的政策“支持我们最近提出的在你支持临终关怀医院的病人和家属的时摘掉你的十字架的要求”。

据CLC报道，这封道歉信中写道“我为我们造成的困扰毫无保留地道歉”。

在一份声明中，蒂姆斯说他欢迎道歉，但认为他作为牧师的工作“现在在其他地方”。

“我对自己受到的待遇感到震惊和受伤，”他说。

“过去和现在都没有必要压制十字架的象征，这样做是发出一个信息，即基督教信仰需要被中立化或完全从牧师的一线服务中删除。”

蒂姆斯说，“不同信仰间的意识形态正顽固地嵌入基督教信仰，以至于它正在被取消。”

“当我成为一名基督徒时，我想向人们展示完全改变我生活的信仰。我发过誓，我要为耶稣站出来，戴上十字架，向人们展示我的信仰。”蒂姆斯补充说。

CLC首席执行官安德里亚·威廉姆斯说，蒂姆斯“拒绝屈服于巨大的压力，拒绝移除对他来说非常重要的东西，展现出非凡的勇气”。

6月，苏格兰的一名基督徒工人在告诉他的部门经理他不会摘下他的十字架项链，因为它对他有“深刻和深远的意义”后，被当地的一家食品集团有限公司解雇，而后他在一场宗教歧视诉讼中获得26000多美元赔偿。

今年1月，英国法庭裁定一名基督教护士胜诉，她因拒绝停止佩戴十字架上班而被迫从一家医院辞职。