5个令人难以置信的步骤：关闭教会的后门

如果你想关闭你教会的后门，请阅读以下这五个不可思议的步骤。

说“关后门”，我的意思是，要吸收或保留住那些已经成为教会一部分的人们。可悲的现实是，许多教会常常只有不到一半的成员参加他们的活动。他们常常“走出后门”。

这些步骤为什么不可思议？

话语都是有意义的。我们总是处于错误传达、误导或夸大的危险当中。我用“不可思议”这个词，我确实是为了某些具体原因才这么说的。我只是说，我知道，这些步骤在教会的实践中是有效的。这不是键盘背后的某个人的一些理论。

事实上，这周我跟一位牧师交谈过，他告诉我，他的教会在过去两年的吸收率超过90％。那些过去两年中与教会接触过的人们，90%的人现在在教会中依然活跃。

五个步骤

这个过程并不困难。它只是需要执行力和持久的耐力。一旦开始了，这五个步骤就会成为教会事工的自然流露。

1，拥有一个使命宣言，其中包括教会成员参与教会活动的重要性。例如，如果使命宣言是“爱神，与他人联合，侍奉他人，慷慨地给予”，那么第二部分“与他人联合”就是强调教会成员参与到小组、主日学、或其他团契的重要性。

2，在教会新成员的课程中探讨小组的重要性。事实上，一些教会要求准成员参与到小组中，以作为成为教会成员的必要条件。很明显，这一声明假定教会有新成员的课程。

3，确保教会刻意开始一些新的小组。如果你正努力使新成员加入小组，这一步非常重要。新的小组会特别吸引新成员的注意力。他们不必打断已有的关系模式。

4，有一个领导小组，至少每季度审查一次新成员的情况。在我先前提到的教会，事工人员就采取了这一举措。一些教会领袖每月做一次审查。这一审查的主要目的之一是确定新的会友已经成为小组中的活跃成员。

5，如果有教会成员没有参与小组，要持续地跟进。我所知道的另一间教会有一个后续的“膳食计划”。他们确保一个小组的现有成员会带新成员外出吃饭，并邀请他或她加入该小组。成功率也是非常高的。

为什么这些步骤如此重要？

在一个小组中的教会成员更有可能经常阅读圣经。他们更愿意分享他们的信仰。他们也定期为教会奉献。随着时间的推移，他们更可能“坚守”他们的教会。事实上，在早期的研究中，我发现参与小组的教会成员比那些不参与小组的人对教会的委身多达5倍以上。

所以，这五个步骤并不是什么创新性的发现。这些是基本。这些让人们与他人一起学习神的话语，也会产生新的关系，还会建立一个隐含的问责制体系。

而且这些步骤会让成员一直“坚守”在教会中。

教会的后门就关闭了。