差勁基督徒老師的10大特徵

在我的教學生涯中，曾數次要求研究生向我描述他們遇過最差的基督徒老師。那些年間，我觀察領袖，探討領導層，閲讀領導書籍及學習好與壞領袖的特徵。大概是不出所料，我發覺壞老師和壞領袖有一些共同的特徵。

1，他們不好好地溝通。

有時他們甚至不溝通；指望別人明白自己的想法和滿足未曾表達的期望。有時他們嘗試溝通，只不過很乏味。

2，他們令別人感覺愚蠢。

他們不放過任何指出別人錯處的機會。更不會錯失向人展示他們知識廣博的良機。終於，周圍沒有人敢說話，最差的老師和領袖的觀察力奇低，往往察覺不到自己就是問題所在。

3，他們缺乏條理。

他們可能只是太忙，很難在每件事上都保持最佳狀態，可能純粹只是缺乏條理，反正，他們通常不會明白別人為何在遵照他們指導（通常不清晰，易變）時有困難。

4，他們失去聯繫。

因找不到老師和領袖，許多人包括學生和教職工感到洩氣。當老師或領袖未能建立關係，那些受他們教導或領導的人變為達到目的的手段，而不是以神形象所造的人。

5，他們怠惰。

欠缺熱誠讓人清晰看見他們許多年前已失去焦點和活力，沒有學習新知識，教導/指引更是十年如一日。他們可能認為別人不知道他們只是「走走過場」，可是卻騙不了人。

6，他們傲慢。

即使在基督教機構，你知道這種特質是什麼樣子嗎。這些老師和領袖時常談論自己。看似謙卑卻勉強；事實上，別人只視之為他們吹捧自己多優秀的另類表達。

7，他們論斷。

他們不但批評別人，更重要的是，幾乎從不稱讚人。實際上，你只能在他們想糾正事情的時候，才聽見他們。

8， 他們不知道自己在說什麼。

有些老師不完全明白自己的教材，有些領袖不了解自己的行業。某些情況下，很明顯，他們被派到他們不了解的崗位。

9， 他們不享受工作。

與他們有接觸的人很快就會發現，他們在每天的工作中沒有喜樂，微笑牽強，笑容亦很罕見。

10，他們與基督的同行備受爭議。

那就是，熟識他們的人會質疑他們與主同行的深度——主要因為領袖在公開場合和無他人在場的時候，常不是同一個人。這問題，不言而喻，是在此列表眾多問題中，基督徒老師和領袖觸犯最嚴重的一項。

認知到我們所有人可能不時也會表露這些特徵，你有沒有其他特徵想加入這清單呢？

文章最初發表在此。